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	<title>udemy &#8211; Isopixel</title>
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	<description>Tecnología, gadgets, celulares y cultura digital</description>
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		<title>Cuatro habilidades esenciales para los recién graduados: IA, análisis de datos, programación y ciberseguridad</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Redacción Isopixel]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 27 Jul 2023 00:48:07 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Actualidad]]></category>
		<category><![CDATA[Educación]]></category>
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					<description><![CDATA[En muchos países los mercados laborales han tenido que buscar maneras de sortear la escasez de talento que se vive, siendo México uno de ellos. Tan solo en nuestro país el 69% de los empleadores reporta que tiene dificultades para encontrar el talento que necesitan. En vista del contexto actual, ¿qué habilidades técnicas se encuentran entre las más demandadas en el mercado laboral? Udemy, una empresa dedicada a mejorar vidas a través del aprendizaje en línea, junto con NC Kurt, instructor de Udemy y experto en [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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		<title>Claves para diseñar e implantar una marca de empleador atractiva: Udemy</title>
		<link>https://isopixel.net/2022/09/20/claves-para-disenar-e-implantar-una-marca-de-empleador-atractiva-udemy/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Redacción Isopixel]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 20 Sep 2022 19:21:34 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Actualidad]]></category>
		<category><![CDATA[Educación]]></category>
		<category><![CDATA[empresas]]></category>
		<category><![CDATA[udemy]]></category>
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					<description><![CDATA[Hoy en día, no solo los empleadores buscan tener el mejor talento, los postulantes también seleccionan cuidadosamente las empresas que se alinean con sus valores y proporcionan los mejores beneficios para su desarrollo profesional y personal. Por ello, hoy en día las compañías deben trabajar para crear una marca empleadora atractiva. La reputación organizacional está directamente relacionada con las experiencias que viven las personas que ya trabajan con una organización. Su reputación va a decirle al mercado si las personas [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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		<title>Cuatro acciones para promover la empatía entre departamentos en una empresa</title>
		<link>https://isopixel.net/2022/01/17/udemy-cuatro-acciones-para-promover-la-empatia-entre-departamentos-en-una-empresa/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Redacción Isopixel]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 17 Jan 2022 18:44:19 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Actualidad]]></category>
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					<description><![CDATA[Al igual que un rompecabezas, una empresa cuenta con varias piezas que deben funcionar y embonar una con otra para trabajar en conjunto y así lograr lo que toda compañía busca, buenos resultados. Sin importar en el área que uno se desempeñe, es importante conocer lo que hacen otros departamentos y buscar empatía entre cada uno.  Pero ¿para qué o con qué objetivo? Cecilia Mansilla, experta en desarrollo profesional e instructor de Udemy, comparte cuatro prácticas, y sus beneficios, de conocer qué [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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		<title>Udemy: 5 claves para ejercer el liderazgo a distancia</title>
		<link>https://isopixel.net/2021/12/02/udemy-5-claves-para-ejercer-el-liderazgo-a-distancia/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Redacción Isopixel]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 02 Dec 2021 17:07:52 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Actualidad]]></category>
		<category><![CDATA[liderazgo]]></category>
		<category><![CDATA[udemy]]></category>
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					<description><![CDATA[El impacto de la acelerada transformación digital y la llegada de nuevas generaciones al mundo laboral han hecho que tanto la forma de trabajar como de liderar equipos se actualicen constantemente. A todo ello hay que sumarle la irrupción de la pandemia y la adaptación a nuevos escenarios de trabajo, lo que ha dado como resultado, para muchas empresas, el establecimiento parcial o total del trabajo en remoto. Esta realidad sigue estando presente, hoy en día, para casi 52 millones de [&#8230;]]]></description>
		
		
		
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